willhill官方网站2022年转专业考核办法与工作细则
2022年05月06日 点击:[]
willhill官方网站2022年转专业考核办法与工作细则
为了做好2022年转专业工作,根据学校《关于开展2022年普通本科生转专业工作的通知》及《williamhill中文欢迎您本科员工转专业实施办法》(williamhill中文欢迎您教字〔2017〕3号)的要求,制定本细则。
一、组织机构
公司成立转专业考核小组,负责制定、公布本学院转专业考核细则,并负责本学院的转专业具体工作,做好宣传教育和组织落实工作,确保转专业各环节工作按学校的要求顺利进行。
专业考核小组由以下人员构成:
组长:郑方辉 副组长:周均旭
成员:庞惠 黎昌珍 李国梁
二、可转出人数、转出条件、转出资格的审查及认定
(一)各专业可转出人数
各专业本年度最终可转出本专业的人数不超过本专业招生录取人数的10%,即
专业名称 |
2020级 |
2021级 |
||
招生录取人数 |
可转出人数 |
招生录取人数 |
可转出人数 |
|
公共事业管理 |
172 |
17 |
159 |
15 |
注:2021年,公共事业管理专业2020级转出3人,年度可转出14人。
(二)转出条件
1、转入专业选择的条件
为了充分尊重员工的自主选择权和专业学习兴趣,2020、2021级员工,可以根据自己的学习兴趣、成绩情况等个人条件,提出且只允许提出一次转专业申请(已经转过专业的同学不能申请;本次提交转专业申请的同学,不管是否通过考核获得批准,在校期间不得再提出转专业申请),申请转专业时只能填报一个转入专业,转入专业的选择需要符合下列条件之一:
(1)完成本专业教学培养计划截止到2021-2022学年第2学期规定的全部应修课程,获得的总学分数不少于本专业同学所修课程学分数的平均值,累计至2021-2022学年第2学期期末所修课程加权平均成绩专业排名前10%,且加权平均成绩在85.0分及以上,无补考、无重修、无不及格课程现象的,可申请转入生源地录取最低分数高于自己高考成绩的专业,其中:
加权平均成绩 |
申请转专业时可跨 录取最低分数幅度(N) |
备注 |
85.0~88.0 |
2% |
说明: 1.表中加权平均成绩的区间取值时为向下包含,如85.0~88.0为含85.0分,不含88.0分。 2.员工申请转专业时,可跨越申请专业的分数上限=(1+N)×考生高考成绩。 3.如果申请转入专业生源地没有招生,则以原就读专业广西招生录取最低分数替代考生高考成绩进行计算。 |
88.0~90.0 |
4% |
|
90.0~92.0 |
7% |
|
92.0~94.0 |
10% |
|
94.0及以上 |
不限 |
但属于高考改革试点省份生源且达到条件的,其转专业暂时不受申请转入专业的高考录取分数条件限制。
(2)可申请转入学校招生录取最低分数不高于自己高考成绩的专业,或申请转入学校招生录取最低分数不高于当前就读专业录取最低分数的专业。
(3)入学后发现某种疾病或生理缺陷(不含隐瞒既往病史入学者),经学校所在地三级甲等以上医院诊断证明,学校确认的确不宜在原专业学习,但尚能在本校其他专业学习的,可申请转出。(注:不占用转出指标)
(4)根据《教育部办公厅关于进一步做好高校员工参军入伍工作的通知》(教学厅〔2015〕3号)文件要求,老员工应征入伍退役后复学,且符合学校《williamhill中文欢迎您本科员工转专业实施办法》(williamhill中文欢迎您教字〔2017〕3号)第七条规定的,可在复学时按规定申请转入本校其他专业(注:不占用转出指标),其中:
在役表现 |
申请转入专业的条件 |
申请材料原件及复印件 |
正常 |
可参照本办法第四条(一)中加权成绩“88.0~90.0”档申请转入的专业 |
1.中国人民解放军军人退伍证; 2.入伍休学时相关材料; 3.受奖立功证明(以档案记载为准); 4.其他相关材料。 |
优秀士兵 |
可参照本办法第四条(一)中加权成绩“90.0~92.0”档申请可转入的专业 |
|
荣立三等功及 以上的 |
可参照本办法第四条(一)中加权成绩“94.0及以上”档申请可转入的专业 |
注:对于未完成复役期提前退役的,其转专业申请由学校转专业工作领导小组视具体情况研究决定。
比较专业录取最低分时,对于区外省级生源地因没有招生,或因其他原因录取最低分数无法比较的,按照学校在广西区内的招生录取情况认定。
2、员工有下列情况之一者,不予转专业
(1)入学未满一学期的(新生入伍的除外);
(2)高考为文史类的考生申请转入只招收高考理工类考生的专业的;
(3)录取或选拔为贫困地区专项计划的员工、预科生、高水平动员招生等特殊类别生源,申请转往专业录取最低分数线高于当前就读专业的;
(4)在校期间受过记过及以上纪律处分申请转入生源地录取最低分数高于自己高考成绩的专业的;
(5)正在休学、保留学籍或保留入学资格期间的;
(6)未通过转入专业考(审)核的;
(7)其他无正当理由的。
(三)转出资格的审查及认定
转出资格的取得需在各系及学院教学办、学工办在对申请人转出条件进行审查的基础上,由学院转专业考核小组最终认定。
具体程序如下:
1、申请人向申请转入专业所在学院提交书面申请;
2、经申请转入专业所在学院考核,获得转入机会的申请人将拟转入专业所在学院开出的接收证明提交给各教学办;
3、各系、教学办、学工办对申请人申请材料进行审查,并对获得转出机会的申请人的加权平均成绩进行排序,提交学院转专业考核小组。
4、学院转专业考核小组经过审议最终确定转出人选,并公示转出名单。
三、各专业员工接收转入的人数、转入条件及转入考核办法
(一)各专业接收转入计划人数
考虑本学院办学条件、就业需求、学科发展等因素,并经学校人才招聘指导中心审核,本学院各专业2022年接收转入计划人数为各专业招生录取人数的10%(其中2020级、2021级按上一年已经公布的计划数中扣除实际已经完成转入的数据执行),具体如下:
专业名称 |
2020级 |
2021级 |
||
招生录取人数 |
接收转入计划人数 |
招生录取人数 |
接收转入计划人数 |
|
公共事业管理 |
172 |
17 |
159 |
15 |
注:2021年,公共事业管理2020级转入2人,年度可转入15人。
2021年,公共事业管理2021级转入1人,年度可转入14人。
(二)接收转入的基本条件
1、基本条件
符合学校《williamhill中文欢迎您本科员工转专业实施办法》(williamhill中文欢迎您教〔2017〕3号)第四条规定、且没有该办法第七条所列情况的本校员工,可提出转入申请。
2、其他
参加学院组织的综合考核,学院将根据对申请人的综合考核情况择优接收。
(三)转入考核办法
1、教学办、学工办对申请人申请材料进行资格审查,并提出审查意见;
2、各专业组织对申请转入本专业的员工进行学业考察(以面试方式进行),并提出考核意见;
3、学院转专业考核小组经过审议最终确定转入人选,并公示转入名单。
四、2022年转专业工作日程安排表
时间 |
工作内容 |
负责单位 |
4月29日-5月10日 |
发布转专业工作通知文件,加强宣传。 |
教务处学籍岗 教务处招生岗 各学院 |
5月10日-5月20日 |
公司制定转专业考核办法与工作细则,向员工公布(包括学院网站),同时报送教务处学籍科219办公室备案。 |
各学院 教务处 |
5月20日-5月25日 |
公司确定2020级、2021级专业实际能够接收转入人数,报教务处招生岗审核。 |
各学院 |
5月25日-5月27日 |
审核并公布各学院转专业接收人数计划。 |
教务处招生岗 |
5月30日-6月24日 |
组织好任课教师按学校规定及时提交成绩,同时督促承担本学院本科教学任务的外聘(含跨学院外聘)任课教师按学校规定及时提交成绩。 |
各学院 |
5月27日-7月1日 |
员工可在williamhill中文欢迎您招生信息网查询、审核高考成绩情况。(过期不再受理) |
教务处招生岗 |
5月30-6月22日 |
核对课程、学分、成绩,如有疑问向学院书面提出。 |
转专业员工 |
6月24日前 |
公布各相关专业、年级的正考加权平均成绩的专业排名情况。 |
各转出学院 |
5月27-7月6日 |
员工提交申请表,过期不再受理。 |
各接收学院 |
7月8日前 |
公布转专业的考核时间、地点等。 |
各学院 |
7月11日-7月14日 |
对申请转入的员工进行考核,并将考核结果进行公示(包括学院网站公示),公示期至少3天。 |
各学院 |
7月15日前 |
公示结果送教务处汇总后报学校审批。 |
各学院 教务处 |
注:专项计划有时间规定的,按专项推荐时间要求进行。
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